Menos Perfeição, Mais Progresso: Como começar sua Jornada de Sustentabilidade em 2026

Por Mariana Borges

Estamos na primeira semana útil do ano. A energia de recomeço ainda está no ar, mas junto com ela vem aquela sensação de “por onde eu começo?”. Se você passou os últimos dias refletindo sobre propósito, sobre alinhar seu trabalho com seus valores, sobre contribuir para um mundo mais sustentável, provavelmente está se perguntando: “Ok, mas o que eu faço agora, na prática?”

E é aí que mora o perigo. Porque muita gente fica paralisada esperando o momento perfeito, o plano perfeito, o conhecimento perfeito. E enquanto isso, não faz nada.

Então deixa eu te contar um segredo que aprendi ao longo de anos trabalhando com ESG: você não precisa ter tudo resolvido para começar. Você não precisa ser especialista. Você não precisa transformar tudo de uma vez. Você só precisa dar o primeiro passo — e depois o próximo, e o próximo.

Progresso importa mais que perfeição. Sempre.

O mito da transformação completa

Existe uma ideia perigosa que circula por aí: a de que para contribuir com sustentabilidade, você precisa fazer uma transformação radical e imediata. Virar vegano, comprar apenas de marcas certificadas, trabalhar só em empresas com relatórios ESG impecáveis, zerar sua pegada de carbono.

E quando alguém olha para essa lista e percebe que não consegue fazer tudo isso, desiste antes mesmo de começar.

Mas aqui está a verdade: transformação real acontece em camadas. Acontece quando você faz uma escolha melhor hoje, e outra amanhã, e vai construindo consistência ao longo do tempo. Ninguém acordou um dia como especialista em ESG. Todo mundo começou com uma pergunta, uma dúvida, um primeiro passo desajeitado.

E tem uma frase que gosto muito e que resume tudo isso: coisas boas acontecem no caminho de quem caminha. Não no destino final. Não quando você chega lá. Mas no próprio caminhar. Então a questão não é saber exatamente para onde você está indo — é começar a se mover.

Pequenas ações que criam impacto real

Vamos ao que interessa: o que você pode começar a fazer esta semana — não daqui a seis meses, não quando tiver mais tempo, mas agora.

Na sua vida pessoal

Mapeie seu próprio impacto. Não precisa ser uma análise complexa. Apenas observe: qual é o maior desperdício que você gera? Comida que estraga na geladeira? Plástico descartável? Consumo de energia? Escolha um ponto para melhorar este mês. Só um. No próximo mês, você escolhe outro.

Questione suas escolhas de consumo. Antes de comprar algo, pergunte: eu realmente preciso disso? Consigo comprar de uma empresa que tem práticas mais responsáveis? Consigo comprar usado ou de produtores locais? Não precisa virar um questionário de 20 perguntas — apenas traga consciência para decisões que antes eram automáticas.

Converse sobre o assunto. Às vezes o maior impacto que você pode ter é iniciar conversas. Na mesa do almoço, nas redes sociais, com amigos. Compartilhe o que está aprendendo, as dúvidas que tem, as escolhas que está fazendo. Isso cria movimento.

No seu trabalho

Levante a mão. Se sua empresa está começando iniciativas de ESG mas você nunca se voluntariou, faça isso agora. Não porque você já sabe tudo, mas porque está disposto a aprender. Empresas precisam de pessoas engajadas, não de especialistas perfeitos.

Faça perguntas nas reuniões. Quando um projeto novo é apresentado, pergunte: “Como isso impacta nossos fornecedores?” ou “Consideramos alternativas mais sustentáveis para isso?” Você não precisa ter as respostas — só precisa fazer com que as perguntas sejam parte da conversa.

Proponha melhorias pequenas. Viu que a empresa desperdiça muito papel? Sugira digitalização. Percebeu que não há política de trabalho flexível? Traga dados sobre como isso impacta a retenção de talentos. Não precisa ser uma revolução — precisa ser um passo de cada vez.

Mapeie sua cadeia de influência. Você tem mais poder do que imagina. Se trabalha com compras, pode questionar fornecedores sobre práticas. Se trabalha com comunicação, pode trazer autenticidade para o discurso da empresa. Se lidera pessoas, pode criar um ambiente mais inclusivo. Identifique onde você tem influência e use ela.

Na sua carreira

Aprenda de forma estruturada. Você não precisa fazer um MBA em sustentabilidade, mas pode começar dedicando 30 minutos por semana para ler sobre o tema. Siga pessoas que estão fazendo o trabalho. Assista a palestras. Entre em comunidades. Conhecimento se constrói aos poucos.

Conecte-se com quem está na mesma jornada. Você não precisa ser solitário nisso. Há profissionais de todas as áreas buscando integrar ESG no seu trabalho. Encontre sua tribo. Troque experiências. Aprenda com os erros e acertos dos outros.

Comece a incluir ESG no seu currículo. Não espere ter um projeto gigante para falar sobre isso. Qualquer iniciativa que você liderou ou participou conta. Melhorou um processo que reduziu o desperdício? Isso é ESG. Propôs uma política mais inclusiva? Isso é ESG. Nomeie o que você já faz.

O que fazer quando você erra

Porque você vai errar. Vai comprar algo que depois descobre que não era tão sustentável assim. Vai propor uma ideia no trabalho que não vai funcionar. Vai se deparar com contradições — como precisar pegar um avião enquanto tenta reduzir sua pegada de carbono.

E está tudo bem.

Sustentabilidade não é sobre pureza moral. É sobre fazer escolhas melhores sempre que possível, reconhecer limitações quando elas existem, e continuar aprendendo.

Quando você erra, ajusta. Quando descobre algo novo, adapta. Quando percebe uma contradição, não usa isso como desculpa para desistir — usa como oportunidade para melhorar.

E sempre que o dia não sair como planejado, sempre que você tropeçar, sempre que sentir que não está avançando rápido o suficiente, lembre-se: o sol vai nascer e vou tentar de novo. Cada dia é uma nova chance. Cada manhã traz a possibilidade de recomeço.

Não existe fracasso definitivo nessa jornada. Existe apenas o aprendizado contínuo de quem está disposto a tentar.

A única coisa que você não pode fazer

Sabe qual é a única coisa que você realmente não pode fazer em 2026? Esperar estar perfeito para começar.

Porque enquanto você espera o momento ideal, o problema continua. Enquanto você espera saber tudo, nada muda. Enquanto você espera condições perfeitas, está apenas procrastinando.

Então aqui está o seu convite para esta semana: escolha uma ação. Uma só. Pode ser pequena. Pode ser desajeitada. Pode ser imperfeita. Mas escolha algo e faça.

Amanhã, escolha outra. E vai construindo, tijolo por tijolo, uma jornada que faz sentido para você.

Porque no final das contas, o que transforma o mundo não são as pessoas que sabem tudo — são as pessoas que começam. As que têm coragem de agir mesmo sem ter todas as respostas. As que entendem que progresso, por menor que seja, sempre vale mais que perfeição paralisante.

E que sabem que coisas boas acontecem no caminho. Não quando você chega, mas enquanto você caminha.

2026 acabou de começar. Você tem 358 dias pela frente. Imagine o quanto você pode construir se começar agora, com o que tem, de onde está.

Não espere estar pronto. Você já está pronto o suficiente para dar o primeiro passo.

Artigo escrito por Mariana Borges, fundadora da Move’n Up inteligência em Gestão Sustentável
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